Далеко не все бедные люди являются ленивыми моральными уродами.
Конечно, прав был классик, когда сказал, что бедность — это не порок, а
следствие пороков. Однако всё же мазать всех бедных одной краской
нельзя: наш мир не является чёрно-белым.
К сожалению, как только в блогодискуссии всплывает слово «бедность»,
всё многообразие жизни сужается в глазах спорщиков до двух полярных
вариантов, после чего один начинает отстаивать, например, тезис «каждый
может разбогатеть», а второй прочно занимает позицию «разбогатеть не
может никто».
Я попытаюсь сейчас рассмотреть проблему бедности с нескольких сторон, и развенчать хотя бы часть налипших на это понятие мифов.
Миф 1. Все бедные сами виноваты в своей бедности
С одной стороны, так оно обычно и есть. Россия — свободная страна,
уровень безработицы у нас низкий, а дефицит квалифицированных кадров,
наоборот, высокий. Недоволен зарплатой? Увольняйся и иди работать туда,
где тебе будут платить больше.
С другой стороны, что делать, например, пенсионерам? Что делать
больным туберкулёзом бомжам? Матерям-одиночкам с четырьмя детьми? Кто их
возьмёт на хорошую работу?
Нет, я понимаю, Россия — страна большая. Можно без труда найти кучу
пенсионеров, начавших с нуля после шестидесяти и добившихся неплохого
материального достатка. Можно найти матерей-одиночек, которые одной
рукой меняют памперсы, а другой клепают на заказ элитные сайты. Но это
всё же исключение из правил. Нельзя требовать от людей прыгать выше
головы.
Миф 2. Бедные просто не хотят нормально зарабатывать
Во многом это утверждение верно. Я знаю кучу людей, которые абсолютно
ничего не делают, чтобы поправить своё финансовое положение. Не ищут
другую работу, не повышают квалификацию, не читают душеспасительных
книжек. Не пытаются минимально хорошо делать свою работу, в конце
концов.
Но можно ли требовать от них измениться?
Представьте: обычная учительница начальных классов, которая тридцать
лет проработала в школе. Она ничего не умеет и не хочет уметь. Она
привыкла покрикивать на детей, и с её лица никогда не сходит усталое
выражение недовольной брезгливости. Если она и напрягается на уроке, то
только для того, чтобы сорвать плохое настроение на каком-нибудь
несчастном школьнике.
Спрашивается — куда она может из школы уйти?
В МакДоналдс, мыть полы и драить унитазы за двадцать тысяч рублей в
месяц? Да она там даже одного дня не выдержит. Там же надо вкалывать, а
она последние тридцать лет отбывала номер. Низкая зарплата развращает. И
людей, которые привыкли получать мало, обычно заворачивают ещё на
собеседованиях: они не могут ни прийти вовремя, ни тщательно оформить
документы, ни хотя бы воздерживаться в течение получасовой беседы от
нытья и претензий.
Кстати, не все знают любопытный факт о наших крепостных крестьянах.
После отмены Александром Вторым крепостного права многие из них пытались
наниматься батраками на хутора. Но владельцы хуторов помещичьих
крестьян на работу не брали: привычка халтурить так сильно въедалась в
характер крепостных, что они банально не выдерживали нормальной
интенсивной работы.
В общем, не будет напрягаться человек, не имеющий такой привычки. По
крайней мере, до тех пор, пока жизнь не приставит ему гаечный ключ к
горлу и не поставит перед выбором: «работай как следует или голодай».
Миф 3. Бедного можно исправить, объяснив ему, как правильно жить
Иногда, да, можно застыдить нищеброда, заставить его встряхнуться и
перевести в разряд обеспеченных людей. Мне такие единичные случаи
известны.
Но надо иметь в виду, что человек — не электрический чайник и не
велосипед. Лень, трусость, алкоголизм, скудоумие, истеричность и прочие
дефекты личности лечатся крайне сложно. Как правило, нельзя исправить
человека, просто подсунув ему несколько умных книг.
Для каких-либо положительных изменений нужно, чтобы совпало сразу два
фактора. Чтобы человек сам захотел измениться — раз, и чтобы у него
были силы измениться — два.
При этом, увы, эти два фактора образуют замкнутый круг. Чтобы
признать свою проблему и захотеть измениться нужно немало сил. А чтобы
обрести эти силы нужно сначала горячо захотеть измениться.
Опять-таки, нельзя сбрасывать со счетов и другие препятствия на пути к
деньгам. Если ребёнку родители в детстве капали на неокрепшие мозги
тезисами «мы бедные», «мы живём в бедной семье», деньги будут у
выросшего бедняка вытекать из рук… и, возможно, ему даже понадобится
профессиональная помощь психолога, прежде чем он сумеет решить эту
проблему.
Миф 4. Богатые воруют деньги у бедных
С одной стороны, это утверждение не менее смешно, чем утверждение
«культуристы воруют мышцы у дистрофиков». Жизнь — это игра с ненулевой
суммой. И когда богатый человек становится богатым он, как правило, не
только никого не грабит, но и, наоборот, делает богаче своих
сотрудников, клиентов и поставщиков.
С другой стороны, бедному надо как-то объяснять самому себе — почему же он беден.
Честное объяснение — «потому что я ленив» или, скажем, «потому я
дурак» — психологически сложно принять. Поэтому бедному человеку нужно
перенести свою проблему на кого-нибудь другого… например, на богатого
человека, который, якобы, украл у него деньги.
При этом, что забавно, отчасти бедные люди правы.
Вот, например, Абрамович. Мог бы он, например, раздать своё состояние
достойным нищебродам и обеспечить их тем самым хотя бы на некоторое
время?
Однозначно, мог бы. Но не раздал. Следовательно, именно Абрамович (и
другие богатые люди) виноваты в том, что они не хотят делиться своими
деньгами с менее умными и трудолюбивыми людьми.
Опять-таки, не будем забывать и о законах. Абрамович ведь абсолютно
точно нарушал и нарушает какие-то законы. А «нарушать законы» в глазах
бедного человека — это ровно то же самое, что и воровать деньги у него
лично.
Миф 5. Бедных не берут на нормальную работу, так как всё занято «блатными»
Здесь снова мы видим рационализацию. Людям сложно признавать свои недостатки.
Приведу классический пример из жизни. Приходит ко мне устраиваться на
работу курьер: юноша призывного возраста. Долго ищет мой офис, в итоге
находит, но опаздывает при этом на двадцать минут.
Разумеется, немедленно получает отказ… после чего обижается и
несколько минут рассказывает мне, какой же я подонок, что не удосужился
нормально развешать указатели по территории бизнес-центра.
Спрашивается, кто виноват в том, что этот юноша не получил работы?
С моей точки зрения — он сам. Для курьера умение приезжать вовремя в
незнакомые ранее места является критичным. Если бы юноша нормально
ориентировался в городе или если бы он выехал на собеседование пораньше,
эта вакансия была бы его. С точки зрения юноши виноват самодур
работодатель, который требует от сотрудников невозможного.
Второй пример. Ко мне на работу нанимается программист, мужчина под
шестьдесят. Дипломов и сертификатов нет, опыт работы в нужном мне
направлении отсутствует. В принципе, можно рискнуть и попытаться
поработать с ним месяц-другой, чтобы оценить товарища в деле… но тут он
рассказывает мне пикантную деталь.
Оказывается, на собеседование ко мне он не отпрашивался, а просто
тихо слинял с дежурства. Дескать, начальство у него глупое, не
проверяет, обмануть несложно.
Понятно, что после такого признания программисту было вежливо
отказано в трудоустройстве. Я недостаточно хорошо разбираюсь в людях,
чтобы брать на работу откровенных жуликов. Программист же — я уверен —
потом всем рассказывал, будто ему отказали из-за возраста…
Третий пример. Шапочный знакомый долго хвастается мне во внерабочей
обстановке своей крутостью и жалуется на огромную конкуренцию среди
программистов. Я предлагаю ему работу со втрое большей зарплатой, но
требую предварительно потратить месяц и получить — за мой счёт — нужный
мне сертификат, чтобы я убедился в его квалификации.
Программист никакого сертификата, разумеется, не получает. Случайно
встретив его через год я с удивлением узнаю, что он по-прежнему работает
на старом месте за ту же зарплату и… продолжает жаловаться, что
хорошему программисту работу не найти.
...
